Atviri teisės aktai · neoficialus tekstas straipsniais

32 straipsnis. Geležinkelių transporto darbuotojų nušalinimas nuo darbo

GTK 32 str. · Geležinkelių transporto kodekso 32 straipsnis

Gali būti pasenęs Žyma teisinga iki 2027-01-01 (tą dieną keičiasi). Šaltinis: Seimo kanceliarijos suvestinė redakcija nuo 2025-06-01 (atvirų duomenų suvestinių archyvas) · oficialus tekstas e-tar.lt ↗ · ankstesnės redakcijos
Dėmesio: šis tekstas gali būti pasenęs. Nuo 2025-08-01 galioja jį keičiantis įstatymas Nr. XV-390, kurio šiame tekste dar nėra. Galiojantį tekstą rasite e-tar.lt ↗.

1. Geležinkelių transporto darbuotojas nušalinamas nuo darbo, jei:

1) nustatytu laiku nebuvo galima patikrinti, ar jis atitinka suteiktą kvalifikaciją, nes darbuotojas be pateisinamų priežasčių patikrinime nedalyvavo;

2) pakartotinai neišlaiko privalomo periodinio kvalifikacinių reikalavimų patikrinimo egzamino;

3) dėl sveikatos būklės negali vykdyti savo pareigų, susijusių su geležinkelių transporto eismo saugos užtikrinimu arba geležinkelių infrastruktūros objektų priežiūra ar sauga;

4) padarė drausmės pažeidimą, keliantį grėsmę eismo saugai, žmonių gyvybei ir sveikatai;

5) padarė šiurkštų darbo pareigų pažeidimą, numatytą Darbo kodekse, ar kitokį darbo pareigų pažeidimą, numatytą Geležinkelių transporto darbuotojų drausmės statute;

6) kitais Lietuvos Respublikos įstatymų nustatytais atvejais.

2. Geležinkelių transporto darbuotojas nušalinamas nuo darbo Darbo kodekso ir Geležinkelių transporto darbuotojų drausmės statuto nustatyta tvarka.

GTK įgyvendina 9 ES teisės aktus (sąrašas).